未來五年職業(yè)規(guī)劃 職業(yè)規(guī)劃怎么寫最簡單

南奎嘁夢2022-06-24 17:38:171228

如何規(guī)劃自己未來五年的生涯?未來職業(yè)規(guī)劃怎么寫?未來職業(yè)規(guī)劃怎么寫?

本文導(dǎo)航

自己的未來生涯規(guī)劃怎么寫

在當(dāng)今這個社會中面試的考官不再是單純的問一些關(guān)于個人信息方面的問題,慢慢的會出現(xiàn)一些關(guān)于個人職業(yè)規(guī)劃的問題,從個人的職業(yè)發(fā)展來說,確定未來

五年的職業(yè)規(guī)劃,是為了確保行動方向、行動力的關(guān)鍵環(huán)節(jié),那么這五年的職業(yè)規(guī)劃書怎么寫呢?下面小編就來說一些職業(yè)規(guī)劃的幾個步驟?! 〉谝徊剑嚎陀^認(rèn)識自我、準(zhǔn)確職業(yè)定位

  職業(yè)規(guī)劃是一個動態(tài)的過程,最基礎(chǔ)的工作就是要了解認(rèn)識自我,未來五年的職業(yè)規(guī)劃也是如此。只有正確的認(rèn)識自己,才能進(jìn)行準(zhǔn)確的職業(yè)定位,并且對自己將來的職業(yè)發(fā)展做出正確的抉擇,這樣才能找到適合自己職業(yè)發(fā)展的路線。才能對自己職業(yè)生涯做出最好的選擇。

  第二步:立足于本行業(yè)、謀求更高發(fā)展

 

 需要抓緊時間,在現(xiàn)有的崗位上學(xué)習(xí)、掌握相關(guān)的專業(yè)技能。再此之后,轉(zhuǎn)換工作環(huán)境??梢杂媱濍x開目前這種小公司,往大的公司謀求初級的崗位,也許在大公

司任職初期并沒有之前公司待遇好,但不要灰心,只要企業(yè)的文化氛圍對自身職業(yè)技能的發(fā)展有利,也就能夠達(dá)到轉(zhuǎn)換職業(yè)環(huán)境,謀求更進(jìn)一步發(fā)展的目的。

  第三步:五年內(nèi)成為行家

  職業(yè)規(guī)劃的目的就是成為該相關(guān)職業(yè)的行家,廣泛學(xué)習(xí)心理學(xué)、管理類的書籍,拓寬自己的知識和技能,為以后實現(xiàn)并進(jìn)入管理層做準(zhǔn)備,積累相關(guān)的經(jīng)驗,積累行業(yè)有關(guān)信息。

  五年職業(yè)規(guī)劃注意事項

  1、沉下心來做事情。五年的成長和鍛煉會讓你變得更加強(qiáng)大,這五年還培養(yǎng)了良好的心理素質(zhì)和心理承受能力。只要能夠沉下心來做事情,努力的適應(yīng)社會,適應(yīng)公司環(huán)境,學(xué)會獨立的思考才會為以后實現(xiàn)自己的目標(biāo)打下堅實的基礎(chǔ)。

  2、多理性的思考。多思考是成功很重要的一點,為了實現(xiàn)自己的目標(biāo)需要多思考,遇到職業(yè)上的困難應(yīng)向職業(yè)規(guī)劃師尋求一件,理性的確定目標(biāo)并且付諸行動,慢慢的向目標(biāo)邁進(jìn)。

  3、保持良好的心態(tài)。成功是每一個人追求的目標(biāo),但要避免急功近利。每一個成功者的背后都會有一番辛酸的故事。只有不斷的調(diào)整自己,保持良好的心態(tài)對待工作才能更好的達(dá)到自己所追求的目標(biāo)。

  總之,未來五年的職業(yè)規(guī)劃,要及時的提高對社會的認(rèn)知和應(yīng)變能力,適應(yīng)職場環(huán)境,并且找到合適自己的職業(yè)規(guī)劃,才能夠不斷的成長,才能處變不驚,從而邁出成功的步伐。

 

 時間:2013年06月20號;未來五年的職業(yè)規(guī)劃(2013年--2019年底,;美好愿望:向市場經(jīng)理發(fā)展;方向:從事市場策劃工作;總體目

標(biāo):1.掌握一定的行業(yè)規(guī)則,學(xué)習(xí)帶領(lǐng)團(tuán)隊共;2.注重公司內(nèi)跨部門溝通,在完成本職工作的同時,;向職業(yè)經(jīng)理人方向發(fā)展;已進(jìn)行情況:成人高考專升本,

考市場營銷專業(yè);一:社會環(huán)境規(guī)劃和王琪琴未來5年的職業(yè)規(guī)劃(23歲--28歲)

  未來五年的職業(yè)規(guī)劃:

  美 好 愿 望:向市場經(jīng)理發(fā)展。

  方 向:從事市場策劃工作

  總 體 目 標(biāo):1. 掌握一定的行業(yè)規(guī)則,學(xué)習(xí)帶領(lǐng)團(tuán)隊共同工作;

  2. 注重公司內(nèi)跨部門溝通,在完成本職工作的同時,參與公司管理工作,

  向職業(yè)經(jīng)理人方向發(fā)展。

  已 進(jìn) 行 情 況:成人高考專升本,考市場營銷專業(yè)

  一:社會環(huán)境規(guī)劃和職業(yè)分析(五年規(guī)劃):

  1、社會一般環(huán)境: 中國政治穩(wěn)定,經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展。在全球經(jīng)濟(jì)一體化環(huán)境中的重要角色。經(jīng)濟(jì)發(fā)展有強(qiáng)勁的勢頭,加入WTO后,會有大批的外國企業(yè)進(jìn)入中國市場,中國的企業(yè)也將走出國門。

 

 2、管理職業(yè)特殊社會環(huán)境:

由于中國的管理科學(xué)發(fā)展較晚,管理知識大部分源于國外,中國的企業(yè)管理還有許多不完善的地方。中國急需管理人才,尤其是經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)的高級管理人才。因此

企業(yè)管理職業(yè)市場廣闊。

要在中國發(fā)展企業(yè),必須要適合中國的國情,這就要求管理的科學(xué)性與藝術(shù)性和環(huán)境動態(tài)適應(yīng)相結(jié)合。因此,受中國市場吸引進(jìn)入的大批外資企業(yè)都面臨

著本土化改造的任務(wù)。這就為準(zhǔn)備去外企做管理工作的人員提供了很多機(jī)會。

  二.行業(yè)環(huán)境分析和企業(yè)分析:

  1、行業(yè)分析: 隨著國民經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速增長,城市化進(jìn)程加快和房地產(chǎn)業(yè)興起, 房地產(chǎn)作為一種稀缺性的資源,在社會與經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市建設(shè)和人居環(huán)境的改善等各個方面都有著舉足輕重的地位。

  房地產(chǎn)行業(yè)近些年來所受到的宏觀調(diào)控不可謂不厲害,雖然去年底今年年初房地產(chǎn)板塊個股一度走出大陽春行情,但是很快再度回歸沉寂。面對調(diào)控政策的繼續(xù),業(yè)內(nèi)人士普遍認(rèn)為未來房地產(chǎn)行業(yè)將呈現(xiàn)分化態(tài)勢。

  2、企業(yè)分析:從采訪過程中記者了解到房地產(chǎn)行業(yè)2013年全年的增長幾乎成為行業(yè)內(nèi)的一致意見。而對于房地產(chǎn)板塊的個股下半年的機(jī)會,不少分析師則認(rèn)為需要進(jìn)行個股分析,優(yōu)質(zhì)成長型公司面臨的機(jī)會將更多。

  國泰君安證券就認(rèn)為房地產(chǎn)行業(yè)下半年存在趨勢性機(jī)會,建議逢低戰(zhàn)略性建倉。國泰君安證券認(rèn)為,根據(jù)地產(chǎn)小周期循環(huán)圖,2013年下半年可能先出現(xiàn)政策、基本面變差第三階段,之后可能存在銷量調(diào)整后的趨勢性機(jī)會。相對于今年一季度的謹(jǐn)慎觀點,下半年則相對樂觀。

 

 中投證券則認(rèn)為,在經(jīng)濟(jì)弱復(fù)蘇背景下行業(yè)調(diào)控政策環(huán)境較預(yù)期將會寬松,下半年行業(yè)調(diào)控或?qū)@增量房的房產(chǎn)稅試點擴(kuò)圍,調(diào)控預(yù)期已經(jīng)有所反映,仍看好全

國性龍頭招保萬金及提速發(fā)展區(qū)域的房地產(chǎn)公司。但是在市場資金面整體趨緊,而且板塊漲幅已經(jīng)較多,市場對樓市向好已有預(yù)期,短期內(nèi)板塊有調(diào)整壓力。

  目前沒有找到實習(xí)工作,但是現(xiàn)在正在努力找,實習(xí)是我職業(yè)生涯的第一步,我會加油的。

  三.個人分析與角色建議

  1.個人分析:

  (1)自身現(xiàn)狀:

  由于父母的工作關(guān)系,從小與祖輩一起生活,屬于“留守小孩”。因此,缺乏足夠的獨立 性和自主意識;

  父輩的創(chuàng)業(yè),使家庭條件較好,衣食無憂,造成目標(biāo)意識淡薄,缺乏必要的擔(dān)當(dāng)和發(fā)展 動力,吃苦耐勞精神不足。

  (2)測評結(jié)果

  你是屬于: ENFP 型 倡導(dǎo)者/激發(fā)者(外向、直覺、情感、認(rèn)知型)

  性格特點:

  開朗、熱情,溫文而雅,擅于言表;

   對事物的接受能力強(qiáng),對任何事物都充滿了好奇,興趣廣泛,有情趣;

  非常富有同情心,易于察覺到事物的細(xì)微變化,但有時也會過于敏感而變得多疑; 〒 有較強(qiáng)的革新意識,富創(chuàng)新精神,遇事樂觀,對某些事物有獨特的看法;

   對不同環(huán)境的適應(yīng)性強(qiáng),能夠很快融入新的團(tuán)體;想法很多,但有時缺乏條理性。 〒 熱情奔放,滿腦子新觀念。樂觀、率性、充滿自信和創(chuàng)造性,能深刻認(rèn)識到哪些事可為。

  2.角色建議:

  父親:“要不斷學(xué)習(xí),能力要強(qiáng)”;“工作要努力,有發(fā)展,要在大城市,方便我們退休后搬來一起居住生活?!?/p>

  母親:工作要上進(jìn) ,婚姻不要誤。

  老師:“聰明、有上進(jìn)心、單純、乖巧”,缺乏社會經(jīng)驗”

  同學(xué):“有較強(qiáng)的工作能力”,“適合做白領(lǐng)”。

  四.職業(yè)目標(biāo)分解與組合

  職業(yè)目標(biāo):專升本考上,選擇適合的學(xué)校學(xué)習(xí)

  1.2013/6/20—2013/10/12

  成果目標(biāo):通過學(xué)習(xí),專升本考上,期間可以學(xué)習(xí)一些市場營銷知識,鍛煉情商,多看寫書,至少看完4本書,看新聞,打字練習(xí)

  學(xué)歷目標(biāo):專升本成功,保險證拿到

  職務(wù)目標(biāo):網(wǎng)店繼續(xù)經(jīng)營,工作學(xué)習(xí)規(guī)劃好

  能力目標(biāo):對社會有一定的了解,能適應(yīng)社會的潮流;英語能力提高,打字熟練 經(jīng)濟(jì)目標(biāo):網(wǎng)店生意經(jīng)營中,多學(xué)習(xí)營銷手段

  2.2013年—2015年:

  成果目標(biāo):從市場助理向市場專員發(fā)展,成為合格的市場專員

  學(xué)歷目標(biāo):英語四級六級,學(xué)習(xí)韓語,日語,要看完30本書

  職務(wù)目標(biāo):一定要突破自己,提升自己,向市場專員發(fā)展,會搭配自己的衣服和會畫簡單的淡妝,做一個時尚女人,提升自己的內(nèi)涵

  能力目標(biāo):1. 進(jìn)入相關(guān)企業(yè)擔(dān)任市場助理。至少用2 年時間作經(jīng)驗沉淀,主要協(xié)助市場部經(jīng)理完成公司產(chǎn)品的市場推廣工作;負(fù)責(zé)公司舉辦各項市場活動的組織和策劃;負(fù)責(zé)公司市場宣傳材料的設(shè)計和整理;維護(hù)與客戶、市場合作伙伴的關(guān)系,負(fù)責(zé)日常溝通和處理;

  2. 在日常工作中充分鍛煉自己,負(fù)責(zé)公司相關(guān)項目的網(wǎng)絡(luò)推廣工作;針對所負(fù)責(zé)項目進(jìn)行廣告投放、資源置換以及其他工作;對投放效果進(jìn)行評估和改善;收集市場信息,數(shù)據(jù)整理、分析、監(jiān)控和優(yōu)化合作效果等,成為合格的市場專員。

  經(jīng)濟(jì)目標(biāo):年薪5萬

  3.2015年—2017年:

  成果目標(biāo):從策劃專員到主管發(fā)展,

  學(xué)歷目標(biāo):本科畢業(yè)證拿到,MBA課程研修,要看完30本書

 

 職務(wù)目標(biāo):1.

負(fù)責(zé)項目的市場調(diào)研、可行性分析、品牌認(rèn)知及規(guī)劃設(shè)計(動線規(guī)劃、品類規(guī)劃),制定項目的總體策略和市場定位,完成策劃項目分析研究可行性報告;研究同

行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,為公司決策和項目定位提供依據(jù);負(fù)責(zé)與商業(yè)策劃公司進(jìn)行溝通,把控項目策劃的方向和進(jìn)度;為項目的前期定位、發(fā)展戰(zhàn)略及后期運營發(fā)展提

供建議;與商業(yè)策劃團(tuán)隊共同完成商業(yè)策劃項目。

  能力目標(biāo): 有意識的建立人脈資源,并保持溝通與互動,為自己的增值做好充足準(zhǔn)備。從執(zhí)行角色向管理角色的過渡。

  經(jīng)濟(jì)目標(biāo):年薪8萬,

  4.2017年—2019年:

  成果目標(biāo):從策劃主管到經(jīng)理/總監(jiān)

  學(xué)歷目標(biāo):MBA研修完成,要看完30本書

  職務(wù)目標(biāo):上升到市場經(jīng)理

  能力目標(biāo):1. 掌握一定的行業(yè)規(guī)則,學(xué)習(xí)帶領(lǐng)團(tuán)隊共同工作;

  2. 注重公司內(nèi)跨部門溝通,在完成本職工作的同時,參與公司管理工作,向職業(yè)經(jīng)理人方 向發(fā)展。

  經(jīng)濟(jì)目標(biāo):年薪10萬

  五.成功標(biāo)準(zhǔn)

  我的成功標(biāo)準(zhǔn)是獨立有魅力、睿智有自信、工作穩(wěn)定且家人健康。

  只要自己盡心盡力,能力也得到了發(fā)揮,每個階段都有了切實的自我提高,即使目標(biāo)沒有實現(xiàn)(特別是收入目標(biāo))我也不會覺得失敗,給自己太多的壓力本身就是一件失敗的事情。

  六.職業(yè)生涯規(guī)劃實施方案

  差距:

  1、跨國企業(yè)先進(jìn)的管理理念和豐富的管理經(jīng)驗;

  2、作為管理者所必備的技能、管理的能力;

  3、經(jīng)驗不足

  4、對行業(yè)的了解太窄

  5、社交圈太窄。

  七、縮小差距的方法:

  1.教育培訓(xùn)方法

  (1)充分利用時間,為自己補(bǔ)充所需的知識和技能。包括參與社會團(tuán)體活動、廣泛閱讀相關(guān)書籍、選修、旁聽相關(guān)課程、報考技能資格證書等。

  (2)充分利用公司給員工提供的培訓(xùn)機(jī)會,爭取更多的培訓(xùn)機(jī)會。時間:長期

  (3)攻讀專升本,英語四級,學(xué)習(xí)韓語等。

  (4)MBA研修

  (5)堅持

  2.討論交流方法

  (1)在校期間多和老師、同學(xué)討論交流,畢業(yè)后選擇和其中某些人經(jīng)常進(jìn)行交流。

  (2)在工作中積極與直接上司溝通、加深了解;利用校友眾多的優(yōu)勢,參加校友聯(lián)誼活動,經(jīng)常和他們接觸、交流。

  3.實踐鍛煉方法

  (1)鍛煉自己的注意力,在嘈雜的環(huán)境里也能思考問題,正常工作。在大而嘈雜的辦公室里有意識地進(jìn)行自我訓(xùn)練。

  (2)養(yǎng)成良好的鍛煉、飲食、生活習(xí)慣。每天保證睡眠6-8小時,每周鍛煉三次以上。

  (3)充分利用自身的工作條件擴(kuò)大社交圈、重視同學(xué)交際圈、重視和每個人的交往,不論身份貴賤和親疏程度。

  對于職業(yè)生涯規(guī)劃的看法:

 

 1、職業(yè)規(guī)劃肯定要有,但是我覺得職業(yè)規(guī)劃不可能現(xiàn)在就定下來,周圍的環(huán)境隨時在變,而且自己隨著不斷的成熟和接觸不同的東西,也會變。我以前想當(dāng)官,

后來想當(dāng)外企白領(lǐng),現(xiàn)在想創(chuàng)業(yè),所以我覺得這個很難就定下來,更何況是在校大學(xué)生,沒有任何社會閱歷,談這個就似乎有點紙上談兵。

  2、但是,雖然可能沒有成型的職業(yè)規(guī)劃,但是我覺得每個階段的前進(jìn)方向和短期目標(biāo)要有,比如這段時間我要練好英語聽力到什么水平,我要朝著什么方向努力,沒有努力的方向和短期的目標(biāo),那容易虛度光陰。

  3、如果我是學(xué)生,我可能想聽一些別人成功的案例,和為什么別人能取得成功,雖然每個人走的路不同,但是我想有些成功的共同點是相同的,那我作為一個學(xué)生,就可以從中學(xué)到一輩子受益的美德和優(yōu)點。

一年的職業(yè)規(guī)劃怎么寫

職業(yè)規(guī)劃可以寫客觀認(rèn)識自我、準(zhǔn)確職業(yè)定位。

職業(yè)規(guī)劃是一個動態(tài)過程,其最基礎(chǔ)的工作首先是要知己,未來五年的職業(yè)規(guī)劃也不例外。只有正確的認(rèn)識自己,才能進(jìn)行準(zhǔn)確的職業(yè)定位并對自己的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)做出正確。

未來職業(yè)規(guī)劃是自己根據(jù)個人主管因素與社會發(fā)展的客觀因素相結(jié)合的客觀分析。根據(jù)自身選擇從事職業(yè)的范圍,從而確立自己的職業(yè)目標(biāo),并通過計劃去實現(xiàn)自己所定目標(biāo)。

職業(yè)規(guī)劃要點

要從專業(yè)選擇開始,這一階段是一個人完成基礎(chǔ)的高中或初中學(xué)習(xí),準(zhǔn)備進(jìn)入大學(xué)或職業(yè)學(xué)校,選擇某一特定專業(yè)學(xué)習(xí),為今后做職業(yè)準(zhǔn)備的階段,因而這一階段也可稱為職業(yè)準(zhǔn)備階段。這是個人職業(yè)生涯的起步階段,是決定能否贏在起點的重要階段,是人生的第一個轉(zhuǎn)折點。

雖然一個人最初選擇的專業(yè)并不代表他未來的職業(yè),但在經(jīng)過職業(yè)生涯規(guī)劃基礎(chǔ)上的有針對的選擇,會為人一生的事業(yè)奠定基礎(chǔ),如果你未來的職業(yè)和所學(xué)專業(yè)一致的話,那么你的職業(yè)將更加穩(wěn)定和有發(fā)展前途,其職業(yè)生涯將更精彩。

所以處在初高中階段的學(xué)生,就必須開始規(guī)劃自己的職業(yè)生涯。其核心就是根據(jù)自己的現(xiàn)狀,確定是沿著提高職業(yè)技能的方向發(fā)展還是上大學(xué)。對個人而言,既符合自己的能力特點、為自己興趣所在,又是社會所需要的專業(yè)方向是較為理想的選擇。在選擇的過程中,應(yīng)弄清楚下列問題。

職業(yè)規(guī)劃怎么寫最簡單

未來職業(yè)規(guī)劃可以這么寫:

1、客觀認(rèn)識自我、準(zhǔn)確職業(yè)定位。

職業(yè)規(guī)劃是一個動態(tài)過程,其最基礎(chǔ)的工作首先是要知己,未來五年的職業(yè)規(guī)劃也不例外。只有正確的認(rèn)識自己,才能進(jìn)行準(zhǔn)確的職業(yè)定位并對自己的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)做出正確的選擇,才能選定適合自己發(fā)展的職業(yè)生涯路線,才能對自己的職業(yè)生涯目標(biāo)做出最佳選擇。

2、立足本行業(yè),謀求更高發(fā)展。

需抓緊時間,在現(xiàn)有崗位上充分學(xué)習(xí)、全面掌握相關(guān)專業(yè)技能。在此之后,轉(zhuǎn)換工作環(huán)境??捎媱濍x開目前家庭小作坊式的公司,在大中型企業(yè)謀求初級崗位。也許轉(zhuǎn)到大企業(yè)的任職初期,薪水或許得不到較大提升,但只要企業(yè)的文化氛圍對自身職業(yè)技能的發(fā)展有利,也就達(dá)到了轉(zhuǎn)換職業(yè)環(huán)境,進(jìn)一步謀求發(fā)展的目的。

3、五年內(nèi)成為行家。

職業(yè)規(guī)劃目標(biāo)是成為相關(guān)職業(yè)的專家,廣泛涉獵心理學(xué)、管理類書籍,拓寬知識和技能,為下一步實現(xiàn)進(jìn)入管理層目標(biāo)準(zhǔn)備,積累相關(guān)經(jīng)驗,積累行業(yè)信息。

五年職業(yè)規(guī)劃注意事項:

1、沉下心來打基礎(chǔ)。

五年是成長和成熟的重要階段,也是培養(yǎng)良好心理素質(zhì)、心理承受力的五年。要能夠沉下心來,努力適應(yīng)社會,適應(yīng)公司環(huán)境,學(xué)會獨立思考,獨立行事,學(xué)會承受和忍耐,學(xué)會察言觀色,少說多做。掌握一些自已喜歡的,社會需要的技能,為自已在未來的擇業(yè)競爭中增加砝碼,為實現(xiàn)自已的目標(biāo)而打下堅實的基礎(chǔ),做好鋪墊。

2、多思考理性規(guī)劃。

多思考,碰到難以解決的困惑不妨求助于專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃師,理性確立目標(biāo)并付諸堅定而有效的行動,慢慢朝著目標(biāo)邁進(jìn)。

3、保持良好心態(tài)。

成功是每個人追求的目標(biāo),但要避免急功近利。每個成功者的背后都有一番辛酸故事,都有著痛苦的經(jīng)歷。心態(tài)的調(diào)整在這個時候顯得尤為必要。要不斷調(diào)整自已,保持靜心、細(xì)心、耐心,專心,樂觀自信地對待工作生活。

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黨校畢業(yè)后有什么工作 中央黨校畢業(yè)后能考哪些證書

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人力資源進(jìn)修學(xué)什么條件 人力資源管理人員職業(yè)發(fā)展指南

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在職研究畢業(yè)有什么區(qū)別 在職研究生和本科學(xué)歷有什么區(qū)別

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學(xué)歷進(jìn)修需要什么條件 在讀大學(xué)最高學(xué)歷是什么學(xué)歷

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