人力資源管理研究生考什么 人力資源管理考研需要什么證書

中國(guó)人民大學(xué)人力資源管理專業(yè)研究生考試科目，人力資源管理專業(yè)的研究生考試科目，人力資源管理考研都需要考哪些科目啊。

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• 人力資源管理報(bào)考研究生
• 人力資源管理專業(yè)的研究生考試科目？
• 人力資源管理考研需要什么證書

人力資源管理報(bào)考研究生

考試科目：

101-政治；201英語；303-數(shù)學(xué)三 ；807-人力資源管理與組織行為學(xué)

復(fù)試科目：人力資源管理

推薦教材：

羅賓斯的《組織行為學(xué)》（中國(guó)人民大學(xué)出版社）

彭劍鋒的《人力資源管理概論》（復(fù)旦大學(xué)出版社）

只是專業(yè)課考試的話，這兩本基本足夠了，能涵蓋絕大部分的試題，但是如果你有時(shí)間，又想拿高分呢，這幾本有時(shí)間也看看：

文躍然的《薪酬管理原理》；

付亞和/許玉林的《績(jī)效管理》

孫健敏的《組織行為學(xué)》

以上幾本都是復(fù)旦大學(xué)出版社出的，笑，以上幾位老師也是很厲害的，算是出題的主力吧……

輔導(dǎo)資料么，看你自己意思了，相關(guān)方面的雜志資料報(bào)道平日里多留心吧……但個(gè)人覺得，如果是為考試準(zhǔn)備的話，多看幾遍書……

人力資源管理專業(yè)的研究生考試科目？

那要看你要考的是哪所大學(xué)了。。以下供你參考：

鄭州大學(xué)：01管理理論與方法

02人力資源管理

03市場(chǎng)營(yíng)銷

04戰(zhàn)略管理

05公司治理

①101政治理論②201英語③303數(shù)學(xué)三④808管理學(xué)與管理經(jīng)濟(jì)學(xué)

中國(guó)人民大學(xué)：考試科目：

101-政治；201英語；303-數(shù)學(xué)三 ；807-人力資源管理與組織行為學(xué)

復(fù)試科目：人力資源管理

推薦教材：

羅賓斯的《組織行為學(xué)》（中國(guó)人民大學(xué)出版社）

彭劍鋒的《人力資源管理概論》（復(fù)旦大學(xué)出版社）

只是專業(yè)課考試的話，這兩本基本足夠了，能涵蓋絕大部分的試題，但是如果你有時(shí)間，又想拿高分呢，這幾本有時(shí)間也看看：

文躍然的《薪酬管理原理》；

付亞和/許玉林的《績(jī)效管理》

孫健敏的《組織行為學(xué)》

以上幾本都是復(fù)旦大學(xué)出版社出的，笑，以上幾位老師也是很厲害的，算是出題的主力吧……

輔導(dǎo)資料么，看你自己意思了，相關(guān)方面的雜志資料報(bào)道平日里多留心吧……但個(gè)人覺得，如果是為考試準(zhǔn)備的話，多看幾遍書……

人力資源管理考研需要什么證書

報(bào)考人力資源管理師資格證培訓(xùn)，不但可以提升自己的能力，還可以經(jīng)過考試的檢驗(yàn)，讓自己收獲頗豐。可是，報(bào)考人力資源資格證考試之后，您知道人力資源資格證考試考些什么嗎?

人力資源資格證考試內(nèi)容：

1、人力資源基礎(chǔ)理論知識(shí)：包括勞動(dòng)法、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)法規(guī)、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織能力、人力資源開發(fā)與管理 2、職業(yè)道德 3、技能操作：包括人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬管理、勞動(dòng)管理管理 4、論文寫作

5、中國(guó)企業(yè)管理及500強(qiáng)HR經(jīng)典案例分析。大致是通過一個(gè)案例，學(xué)會(huì)結(jié)合工作實(shí)踐感受，通過自己的分析，從人力資源的角度指出案例的成功之處和不足之處。

人力資源資格證有四級(jí)，報(bào)考不同的級(jí)別有不同的考試科目：四級(jí)人和三級(jí)人力資源資格證考試科目主要有職業(yè)道德基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)能力，其中選擇題是題卡作答，簡(jiǎn)答、計(jì)算、綜合題用紙筆作答。二級(jí)人力資源資格證考試科目主要有職業(yè)道德、專業(yè)能力和綜合評(píng)審。題型是選擇題、簡(jiǎn)答、綜合題。綜合評(píng)審是論文的撰寫。一級(jí)人力資源資格證考試科目主要有職業(yè)道德、理論知識(shí)、專業(yè)能力和綜合評(píng)審。職業(yè)道德和理論知識(shí)是選擇題，題卡作答。專業(yè)能力是綜合題和圖表分析，紙筆作答。綜合評(píng)審是文件筐，紙筆作答。

三才告訴大家，目前人力資源資格證考試內(nèi)容主要包括九大塊，人力資源規(guī)劃、職業(yè)生涯設(shè)計(jì)、崗位描述、人員招聘、員工培訓(xùn)、員工激勵(lì)、績(jī)效考核、薪酬福利設(shè)計(jì)與管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等相關(guān)內(nèi)容。建議的復(fù)習(xí)書目有四本，都是由國(guó)家統(tǒng)一出版，只要熟悉牢記，就可以輕松度過理論基礎(chǔ)考試。

不過，三才告訴大家，雖然我們知道了人力資源資格證考試些什么，但是，對(duì)于人力資源資格證考試專業(yè)技能死記硬背是沒有任何的用處的。考試人力資源資格證建議找一個(gè)專業(yè)的培訓(xùn)學(xué)校去學(xué)習(xí)，只有最終通過考試，并提升自己的人事處理能力，讓您職場(chǎng)一切如意。